超市商品遭投诉，罚款是员工出吗？

超市商品遭投诉，罚款不应由员工承担。根据《行政处罚法》，罚款是国家执法机关的权力，用人单位无罚款权。若让员工承担罚款，可能违反法律法规，损害员工权益，影响员工工作积极性及企业声誉。
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超市商品遭投诉，常见处理方式是要求责任者赔偿或改进管理。若确因员工过失导致，可依据劳动合同约定要求员工赔偿；若为管理问题，应优化流程，加强培训，避免类似情况再次发生。
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超市商品遭投诉，员工不应承担罚款。具体操作：1.核实投诉情况，若属员工过失，依据《劳动合同》约定处理，要求员工赔偿损失；2.若为管理或商品本身问题，及时改进，如加强质量控制、优化服务流程；3.加强员工培训，提升服务意识和法律意识，确保合法合规经营。